人材派遣会社を「短期間に急成長」させる方法

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現在の派遣業界は、今度の派遣法改正で、2018年は、高家変な時代を迎えることとなりました。
①抵触日3年の、Xデイが2018年10月に到来
②数万社ある特定派遣がこの1年で、一般派遣取得もしくは請負化
③請負化していく企業への厚生労働省の監査機能が強化される
④派遣許可更新に教育訓練実施記録と雇用安定措置の記述が必要となった

淘汰の時代に勝ち残り、企業を上昇させるには,イノベーション(変革)が必要となってきます。
人材サービス業で、業績をアップさせていくためには、スタッフを集めること、取引先を拡大していくこと、問題点を解決していくことなど、やらなければならないことがたくさんあります。

このサイトでは、人材派遣会社の業績アップノウハウのご提供と、派遣システムのご紹介、そして派遣知識取得のサポートなど、トータルで人材ビジネス企業様をサポートしています。

まずは、ノウハウ吸収をはかり、世の中の変化に敏感に対応できる組織をつくり、少しずつ、効率アップ、精度アップ、スピードアップをしていきましょう。
かならず、ジワジワと業績は、上がってくるはずです。

派遣サポートイチオシラインナップ

派遣テンプレート

派遣テンプレート100
~派遣運営に必須の各種契約書・書式

派遣法が改正となり、平成27年10月1日以降の新規契約及び期間更新契約については、派遣法改正後の新法対応の派遣テンプレートが必要になってきます。
【平成27年派遣法改正後対応版】

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製造請負テンプレート100

製造請負テンプレート100
派遣法改正により、派遣抵触日対策として、またかつてのように、製造請負が増えてきています。但し、前のように、偽装請負ではいけません。コンプライアンスを重視し、ある3つの項目を確実にクリアーしておかないと、労働局及び労働基準監督署の信任は得られません。

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電話相談サービス

派遣サポートの電話相談サービス

派遣会社を経営・運営する中で、問題点などが生じた時にお気軽のお問合せ下さい。

◇6月1日派遣事業報告について

◇キャリア形成支援・教育訓練について

◇スタッフ集客システムについて

◇助成金申請について

◇外国人実習生について

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コンサルティング

派遣会社コンサルティング
派遣サポートでは、各種コンサルティングをしております。
売上を獲得する事、利益を創出する事はもちろん大切ですが、スタッフ集客、派遣法改正対応、抵触日対応、派遣許可更新・キャリア形成・教育訓練の実施など、派遣会社はたくさんの課題があります。
1つ1つ課題をクリアしていきましょう。

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TOPICKS

PICKUP〔2015/12/08〕27年派遣法改正後版 派遣書類テンプレート100

PICKUP〔2015/12/04〕派遣スタッフ集客アップ実践テクニック 発売 12/4

NEW 〔2015/10/01〕平成27年労働者派遣法改正施行